Com la resta de lasocietat, el sector de la seguretat de Privada està començant a albirar una mica de llum, després de tres mesos durs en què la quarantena ha afectat directament molts dels seus professionals i ha alterat el context normatiu i social. Així, hi ha hagut setmanes en què hi ha hagut una certa paràlisi d'activitat, amb la consegüent crisi.
Un període complicat que només s'ha pogut esmorteiro gràcies a les noves contractacions promogudes pel sector de l'hostaleria; així coma les mesures de col·laboració que el Govern ha impulsat per mantenir la situació sota control.
De fet, dels més de 80.000 professionals de Seguridad Privada actualment a Espanya, s'estima que prop del 20% (uns 15.000) estan directament involucrats des del mes de març en tasques relacionades amb la prevenció i contenció de l'expansió del coronavirus. I aquestes tasques s'han dut a terme en llocs com hospitals o estacions de transport, en estreta col·laboració amb les Forces i Cossos de Seguretatde l'Estat. De fet, junts hanformat un equip que ha rebutl'admiració i el reconeixement de nombrosos ciutadans de tot el país.
Reconeixement al sector, impuls per seguir fent la seva feina
Per a la Seguretat Privada, el suport i l'agraïment d'una part de la societat ha suposat una injecció de moral per desenvolupar el seu treball a la perfecció,en una situació que no ha estat fàcild'afrontar. En cap moment els seus professionals han estat considerats com a personal d'alt risc; tot i haver d'aparèixer cada dia en entorns i en escenaris on el Coronavirus podria estar present.
Una cosa que ha augmentat la seva exposició i que ha portat molts treballadors a afrontar la malaltia, pel bé comú i malgrat no tenir accés a proves diagnòstiques.
Però, fins i tot en aquest entorn hostil, el sector ha complert amb les seves obligacions i ha donat el 'pit', convertint-se en una peça essencial d'engranatge social que ha sabut doblegar gradualment la corba de contagis. Un assoliment, al qual ha contribuït després d'un necessari procés d'adaptació que ha desencadenatmarxes forçoses, per adaptar les sevesfuncions bàsiques durant el període prepandèmia a les noves tasques requerides per l'estat d'alarma que ha estat vigent a tot el país.
Estem parlant de les nombroses normatives sanitàries,de caràcter interí, i que semblen la 'calor' dels Reials Decrets; dissenyades per controlar la malaltia. El nostre sector haestat un suport fonamental per garantir el respecte a les mesures que han establert els poders legislatiu i executiu,tant per eradicar el virus com per proporcionar plena seguretat als ciutadans. Treballo aquesta que ha obligat –i continua fent-ho– professionals de la seguretat, públics i privats, a estar constantment al dia. Hofaig per fer complir moltsprotocols, com els que fan referència al control d'aforament, l'estat social o l'ús de mascaretes.
La tecnologia, un aliat de certa complexitat
Per sort, disposem de solucions tecnològiques per facilitar tot aquest treball. Càmeres tèrmiques, control d'accessos i sistemes d'aforament; o equips de vigilància remota és un gran pas endavant en el compliment de la normativa i en la protecció tant dels ciutadans com dels propis treballadors. Encara que en la majoria dels casos; aquests dispositius requereixen un procés d'aprenentatge per part dels vigilants,el que porta a les seves empreses a fer una inversió extra per formar-los i preparar-los per a la 'nova normalitat'.
En definitiva, la societat s'enfronta a un paisatge completament nou i els membres de SeguretatPrivada estan plenament disposats a col·laborar en aquesta transició. Jaho hemdemostrat enelsúltims tres mesos amb el nostre dur treball, no sense perills i riscos. Un treball quehem fet malgrat aquestes difícils condicions, i que també ha estat recompensat per la societat, gràcies a la nostra visibilitat i a la nostra presència constant en espais públics i privats.
No obstant això, encara queda molta feina per fer i serà imprescindible que el nostre sector continuï tenint suport públic i institucional per seguir oferint un servei segur i de qualitat. És per això que cal fomentar la contractació i la reactivació de l'ocupació mitjançant mesures concretes, així com penalitzar l'intrusisme per part deles empreses 'multiservei'i el pessimisme sobre les capacitats dels nostres professionals. En el nostre cas, el nostre millor aval és la feina que hem fet en aquests tres últims mesos,de manera que l'únic que necessitem per seguir complint lesexpectatives és sentir el suport de tots els actors socials.
